Współczesny rynek pracy w krajach jak Polska coraz częściej nazywany jest rynkiem pracodawcy, a to oznacza w skrócie, że to pracodawcy mają wszelkie przywileje dyktować swoje warunki a potencjalni pracownicy to przeważnie tak zdesperowani do znalezienia etatu, że za zatrudnienie w perspektywicznej firmie gotowi są zrezygnować z praktycznie wszystkiego na etapie rekrutacyjnym. Ponieważ konkurencja jest ogromna a wielu kandydatów ma dokładnie takie same referencje na papierze, zdecydowanie się pomiędzy kandydatami na podstawie pojedynczej rozmowy jest praktycznie niemożliwe. Dlatego współczesny kandydat musi być przygotowany, że podczas wieloetapowego procesu rekrutacyjnego będzie maglowany i przepytywany pod wieloma względami a często o wiele ważniejsze od jego wiedzy wyniesionej ze szkoły wyższej będzie umiejętne wybrnięcie z często bardzo niezręcznych lub wymagających kreatywności sytuacji, które nagle rekrutujący zaaranżuje w celu dokonania prostego badania behawiorystycznego na potencjalnym pracowniku.

Comments are closed.

Powiązane
  • Definicja słowa wiedzaDefinicja słowa wiedza
    Każdy z nas wie, co właściwie oznacza słowo wiedza, jednak mimo wszystko nie każdy z nas potrafi powiedzieć, jakiej dziedziny dotyczy wiedza. Nieraz spotykamy osoby na swojej drodze, które bardzo …
  • Wybór dobrej szkoły dla dzieckaWybór dobrej szkoły dla dziecka
    Czas wakacji nie trwa długo, dlatego po kilku tygodniach przerw trzeba pomyśleć o szkole. A wybór odpowiedniej szkoły jest dla wielu młodych ludzi bardzo trudny. Bo przecież każdy chce wybrać …
  • Przywileje i obowiązki uczniówPrzywileje i obowiązki uczniów
    Ponieważ wiedza jest kwestią nabytą, trzeba poświecić wiele wolnego czasu, aby móc odpowiednio się do tego przygotować. Uczniowie przychodzący do szkoły muszą właściwie korzystać z tego, co przekazują im nauczyciele. …
Strony